發(fā)布時間：2016-07-25瀏覽次數(shù)：5936
消防安裝公司----國安集團員工入職承諾書
我_____于___ __年__ _月____日被國安中建建設(shè)集團有限公司錄用，在____ _部門擔任______職務(wù)，為明確本人在工作期間之責任，我愿意向公司作出以下承諾：
一、恪守誠信。我保證我所提供的本人簡歷、證件、復(fù)印件真實、無誤、絕無欺詐成份，且保證本人在前任公司未有任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。
二、認真完成公司所下達的工作任務(wù)，如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失的賠償，或承擔法律責任。
三、保證不在外單位兼任或任職，不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù)。
四、不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便徇私舞弊，不得虛報報銷費用。
五、在公司工作期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題，本人愿意接受公司財務(wù)審計部及總裁辦的調(diào)查。
六、由于本人原因給公司、部門、同事造成經(jīng)濟損失的，受損人只能向當事責任人追責，按公司規(guī)定：公司承擔事件10%責任，部門主管承擔20%責任，責任人承擔70%責任。如責任人離職或部門主管離職及調(diào)離該部門都要承擔該損失和責任。（也就是說人走了，該承擔的責任和損失還是要承擔。）七、對公司規(guī)定的工作，月計劃、季度計劃、半年計劃、年計劃和每日工作文件、每周工作文件、每月工作文件、每季工作文件、每年工作文件的工作內(nèi)容，要完成，沒有完成的不管理由，公司只看結(jié)果。作為績效考核內(nèi)容。
八、嚴格遵守《員工手冊》，
九、在休假期間需要執(zhí)行的文件也要執(zhí)行。
十、若因本人某種原因離開公司，必須提前三十日以書面形式通知公司領(lǐng)導(dǎo)，且在離職前將本職工作作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，公司將保留要求我按工資三倍賠償公司的權(quán)力，如給公司帶來其他經(jīng)濟損失或物品占為己有的，我將愿意按照公司的要求接受調(diào)查、退還和賠償。
承諾人：_____________ 身份證號碼：____________
承諾時間：___________ 家庭住址：_____________
承諾人聯(lián)系電話：
